Межрегиональный интернет-журнал «7x7» Новости, мнения, блоги
  1. Кировская область
  2. Цирковая экономика

Цирковая экономика

Лев Саламатов
Лев Саламатов
Добавить блогера в избранное
Это личный блог. Текст мог быть написан в интересах автора или сторонних лиц. Редакция 7x7 не причастна к его созданию и может не разделять мнение автора. Регистрация блогов на 7x7 открыта для авторов различных взглядов. Источник

Вы знаете, что один из важнейших целевых показателей в национальных проектах — это ежегодный рост производительности труда на 5%.

Теперь смотрите на фокусы кировских чиновников, с помощью которых можно ежегодно показывать рост производительности труда на 5% поплевывая в потолок. Следите за руками (тьфу за цифрами).

В 2017 году производительность труда была 497,0 тыс. руб. на человека. 

В 2018 году — 526,7 тыс. руб. на человека.

Рост на 6%. Супер.

Фактически в Кировской области по этому показателю мы достигли намеченных в национальном проекте целей. Можно бежать к президенту и отчитываться о хороших показателях. В этом, 2019 году, планируем еще прирасти как минимум на столько же.

Как здорово. Если так растет производительность, это значит, и экономика развивается достаточно стремительно. Много инвестиций, много инноваций, много новых предприятий. И где же все это? Оглядываемся вокруг. Почему не видим такой радужной экономической картинки?

Все просто. Рост производительности оказывается виртуальный, а не реальный. Достаточно «поиграть» двумя цифрами.

Первый показатель ВРП. Предположим, он растет в основном за счет роста инфляции. 

В 2017 году ВРП Кировской области был 300 млрд руб., а в 2018 году он стал 315 млрд руб. Рост 5%. Инфляция за 2018 год на уровне 4%.

ВРП за 2019 планируется 333 млрд руб. Инфляция, по прогнозу ЦБ РФ ожидается в районе 4%. Опять основной рост ВРП произойдет за счет инфляции. Запомнили?

Второй показатель численность занятых в экономике человек.

В 2017 году 586,7 тыс. человек.
В 2018 году 580,5 тыс. человек. 
В 2019 году ожидается 578,8 тыс. человек. 

Каждый год отрицательная миграция в размере 3–5 тыс. человек.

Теперь делите ВРП на количество людей получается производительность труда за год в регионе. И если у вас ВРП растет на текущий уровень инфляции, а количество занятых падает за счет естественной отрицательной миграции, то, в общем-то, практически ничего больше делать и не надо.

Производительность труда будет расти ежегодно примерно на 5%. Сидим и «курим бамбук». И даже хорошо, что из региона уезжает так много молодежи и специалистов. Зато производительность труда растет. Получаем премии, грамоты и ордена за выдающиеся результаты в развитии экономики Кировской области.

Именно такая политика и заложена сейчас в региональный паспорт национального проекта по производительности труда. Цифры в шоколаде экономика в жопе.

Остается только реализовать все, что запланировали. С 1 января приступили.

Оригинал

Материалы по теме
Мнение
22 янв 2019
Лев Саламатов
Лев Саламатов
«Стратегия 2020» в Кировской области с треском провалена
Мнение
25 янв 2019
7
Евгений Пирогов
Евгений Пирогов
О списании долга жителям Чечни
Мнение
24 янв 2019
Александр Зыков
Александр Зыков
Бюджетников обманывают повсеместно, а путинские пропагандисты постоянно говорят нам, что у всех высокая зарплата
Комментарии (0)
Мы решили временно отключить возможность комментариев на нашем сайте.
Стать блогером
Новое в блогах
Рубрики по теме
Кировская областьКировЭкономикаВласть
Заполняя эту форму, вы соглашаетесь с Политикой в отношении обработки персональных данных
ПРОДОЛЖАЯ ПОЛЬЗОВАТЬСЯ САЙТОМ,
ВЫ ПОДТВЕРЖДАЕТЕ, ЧТО ВАМ УЖЕ ИСПОЛНИЛОСЬ 18 ЛЕТ
ПРОДОЛЖАЯ ПОЛЬЗОВАТЬСЯ САЙТОМ, ВЫ ПОДТВЕРЖДАЕТЕ, ЧТО ВАМ УЖЕ ИСПОЛНИЛОСЬ 18 ЛЕТ
Нам нужна ваша поддержка
Мы хотим и дальше давать голос тем, кто прямо сейчас меняет свои города к лучшему: волонтерам, предпринимателям, активистам. Нас поддерживают благотворители и спонсоры, но гарантировать развитие и независимость могут только деньги читателей.
Ежемесячно
Разово
Сумма
100
200
500
1000
2000
Нажимая на кнопку «Поддержать» вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Отправить сообщение об ошибке/опечатке
× Закрыть
Ваше сообщение было отправлено администратору. Спасибо за вашу внимательность!