Когда у тебя небольшой или почти нулевой штат сотрудников, то тебе как руководителю приходится брать на себя тьму задач. Чему только я не научилась за время обитания в «Мусора.Больше.Нет». Именно обитания, потому что временами приходилось на организацию тратить вечера и ночера после основной работы или же научиться и добить задачу в выходные.

Например, на этой недели решалось такое — проконтролировать организацию экоквеста в Ленобласти, выполнить задание от нового ментора по доработке стратегии организации, найти директолога, чтобы не профукать грант на рекламу, провести вебинар и онлайн-квиз, настроить рекламу ВК, приступить к созданию сайта для одного из проектов, позвонить в Минюст в надежде, что появилось окно на пораньше, чтобы забрать наш новый устав до окончания приема заявок по гранту, посмотреть пару новых конкурсов для НКО, написать пару ответов на «Яндекс.Кью» и постов для поддержания имиджа, ответить на десятки писем и сообщений ВК.

В общем, жизнь кипит, много все делается и нужно успеть. Удивляюсь, как многие могут работать без планировщика, у меня бы давно вскипел чайник и я бы забыла, что к чему. А так держусь пока :) В любом случае это интересно, когда задачи такие разноплановые, скучать просто некогда.

А как проходят ваши будни? Кажется вам интересным такое разнообразие задач?

Оригинал