Губернатор Клычков продолжает создавать управленческую двусмыслицу в Орле, отдавая противоположные по смыслу команды:
- сидите дома, но идите работать;
- не паникуйте (и поэтому полиция в мегафоны тревожными голосами поможет вам быть спокойными);
- пенсионерам гулять не надо, но «пусть приходят в поликлиники добровольно тесты делать»;
- производство масок вроде наладили, но «скупим все, что есть у населения»;
- выступает только Клычков, но про заболевшего врача пусть Залогин что-то скажет;
- решение принимать будет губернатор, а отвечать те, для кого тумаков не жалко;
- есть телевизор и СМИ, но прямые эфиры будут только в соцсети;
- люди хотят получать информацию оперативно, ну так получите раз в сутки в 19:00 для «удобства» работы СМИ;
- Telegram вроде под запретом, но официальный вестник штаба там;
и т.д. и т.п.
Такие двойные противоположные сигналы приводят одних к суете, других к ступору и, что особенно плохо, создают большое количество бестолковой работы, которая съедает энергию и ресурсы, создает видимость, но не дает результата!
Граждане Орла, вот еще один показательный пример с полицией и мегафонами. Полиция едет по городу, и тревожным голосом полицейский что-то говорит про карантинные меры. Кроме тревожного голоса расслышать текст сложно, но впечатление все это производит явно недоброе. Эффект нулевой: в городе множество машин — и тут же на переходе много людей. Кроме потери авторитета полиции, ничего с этим проектом хорошего происходить и дальше не будет. А при этом бюджетные деньги на эту видимость работы тратятся.
И еще, что важнее: в Орле пока нет столкновений граждан и полиции из-за запретов перемещаться по городу, и это очень хорошо! ЧС не введена, значит, любые ограничивающие указы могут быть только рекомендательными, чтобы не нарушать Конституцию России. И тут важно не создавать искусственных поводов для столкновений, а для этого все решения, команды, указы, проекты ДОЛЖНЫ БЫТЬ ОЧЕНЬ ВЫВЕРЕННЫМИ И СИСТЕМНЫМИ! Должен быть адекватный личный пример, и включение реального контура штабной работы с адекватным ритмом деятельности и включения в эту работу всех ключевых заинтересованных сторон, и вежливость — вежливость на всех уровнях коммуникаций!